隨著事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革的深化,事業(yè)單位的管理體制由人員編制管理向崗位編制管理轉(zhuǎn)變,國家人事部門相繼出臺(tái)了配套的相關(guān)政策、法規(guī)。為了幫助基層事業(yè)單位更好的理解和執(zhí)行這些政策法規(guī),近日,廳人事教育處深入省質(zhì)監(jiān)站進(jìn)行了人事政策法規(guī)講座。

講座詳細(xì)講解了對(duì)事業(yè)單位的管理體制的轉(zhuǎn)變、崗位設(shè)置、崗位轉(zhuǎn)換、崗位首聘等與基層職工切身利益相關(guān)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。講座還對(duì)質(zhì)監(jiān)站領(lǐng)導(dǎo)班子、職工提出的具體問題進(jìn)行耐心細(xì)致的解答。

省質(zhì)監(jiān)總站(安全站)全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員、辦公室、人事科和部分職工參加了講座,總站黨支部顧孝同書記主持了講座活動(dòng)。